2018年祁门县人社局紧紧围绕年度目标任务着力抓好五个方面的工作，确保按时、按质、按量做好2018年民生工程收官工作。截止2018年12月底，我县完成技能脱贫培训36人，合格30人，完成任务120%，投资完成9万元，投资完成率100%；完成企业新录用人员培训410人，合格410人，完成任务102.50%，合格率100%，投资完成32.8万元，投资完成率102.50%。完成公益性岗位开发250个，完成任务100%，到岗150个，完成投资额212.51万元，投资完成率265.64%；完成开发就业见习岗位136个，完成任务136%，到岗58人，完成投资额43.92万元，投资完成率195.20%。全县16907人参加城镇居民基本医疗保险和城镇居民大病保险，三级财政安排我县城镇居民医保项目资金合计828.44万元，实际到位920.91万元，全年城镇居民医疗大病保险计划筹资额80万元，全县完成投资额84.54万元，投资完成率105.68%。全县94170人参加城乡居民养老保险，全年度我县城乡居民养老保险到位各级财政补助资金总额4010.94万元，各级财政补助资金均及时足额拨到财政专户进行管理，资金到位率100%。
一是加强组织领导，制定实施办法。为强力推进民生工程实施，加强工作的组织领导，及时调整了祁门县人社局民生工程工作领导小组，确定专人从事民生工程工作，并对人社5项民生工程进行了职责分工，确定各项工作联络员。实行一把手负总责、分管领导具体抓的工作机制。同时，按照民生工程实施要求，结合实际，制定了祁门县人社系统5项民生工程的实施办法。
二是强化目标责任，分解目标任务。4月上旬祁门县人社局召开了全县人力资源和社会保障工作民生工程动员会，会上对2018年五项民生工程工作进行细致周密的安排和部署，与各经办机构签订了目标责任书。根据市局下达的民生工程年度目标任务，及时将任务分解到各乡镇、各经办机构，明确了各乡镇、各经办机构的目标任务，压实了责任。
三是突出重点工作，抓好工作落实。加强技能脱贫培训、企业新录用人员岗前技能培训的实效性。积极编印《就业见习政策问答》，通过祁门县政府网、祁门县公共就业人才服务中心电子屏等平台广泛宣传,不断规范就业见习资金拨付和台账资料管理。鼓励各类用人单位开发适合就业困难人员的就业岗位,全力为就业困难人员提供精准帮扶，努力提高公益性岗位就业人员稳定率。召开公益性岗位对接会，就业招聘会等促进就业。积极引导参保居民多缴费、长缴费，有效增加个人账户积累。不断创新宣传方式，借助新媒体、微信公众平台，使得城镇居民医疗保险参保率维持在96％以上。
四是强化督查指导，推进工作落实。祁门县人社局调整了民生工程工作督查领导小组，加强监督检查，使督查指导工作常态化。从实施阶段起，做到月有分析，季有检查，半年有小结，年度有总结。采取定期或不定期听取各经办机构的情况汇报，随机查阅台帐和档案资料等方法开展督查，通过督查来推进工作的落实。
五是加大宣传，营造民生工程工作的浓厚氛围。认真开展2月份和5月份民生工程宣传月活动;在正月初八春风行动招聘会上宣传2018年人社民生工程政策和2017年人社民生工程实施成效;5月上旬在民生趣味运动会上宣传民生工程,5月中旬，县人社局组织干部职工深入到新安镇街头开展城乡居保缴费档次提标宣传活动，共发放祁门县城乡居民基本养老保险政策宣传材料2000余份;11月利用乡镇培训新任村两委干部契机，组织人员在祁红乡、箬坑乡等乡镇开展人社民生工程政策宣传培训。
六是提升服务水平，提高民生工程“满意度”。在日常工作中，祁门县人社局注重提升窗口工作人员服务水平，让每一名来办事的群众高兴而来，满意而归。突出跟踪问效，确保人民群众真正受益。扎实做好人社民生工程跟踪问效和回访工作，努力提升回访效果，提高群众对民生工程的满意度。
七是做好民生工程展示馆资料报送工作。积极向县民生办提供相关资料、图片、实物等，协助民生办建成一个有看点、上档次的民生工程实施成效展示场所，展现人社五项民生工程取得的新成效、新成果。