黄山广电台讯（倪璇）近日，祁门县人民法院依法审结一起提供劳务者受害责任纠纷案件，维护了劳务者合法权益。

2019年1月7日上午11点许，戴某在雇主某公司承包的工地做工。施工现场三面高的地方搭有架子进行安全防护，正前面矮一点地方，没有搭架子进行安全防护。当时系下雨天气，戴某为屋顶铺设防漏材料，在用气枪打钉子的过程中，由于屋面光滑，不慎从二层屋顶掉落受伤，戴某当即被送至医院治疗。住院期间产生的医疗费26417.72元，雇主已垫付。戴某第二次手术取钢板回家后，找到雇主某公司负责人协商赔偿事宜，但双方没有达成协议。戴某委托司法鉴定所进行了司法鉴定，评定十级伤残，根据鉴定结果计算赔偿数额后，诉请法院依法维权。

法院审理认为，公民的健康权受法律保护。戴某在提供劳务过程中受伤，雇主应承担赔偿责任。雇主对从事高空危险作业的员工应当提供相应的安全防范措施，但其承建的展示中心防范措施不到位，而且在雨天放任戴某等员工从事屋顶作业，由此造成戴某不幸从屋顶跌落受伤，应当对戴某承担赔偿责任，对戴某的损失承担70%的责任为宜。戴某安全意识欠缺，未尽安全注意义务，对事故的发生也具有一定的责任，认定其自行承担30%的责任为宜。

该案判决后，雇主提出上诉。经黄山市中级人民法院审理后，依法裁定驳回上诉，维持原判。该案现已生效。 

普法知识点：在外务工受伤，同雇主协商赔偿事宜不成，考虑通过法院维护，可诉请以下赔偿项目。

1、医疗费，需保留医疗机构开具的票据，凭票据计算；

2、住院伙食补助费，根据住院天数计算；

3、伤残赔偿金、护理费、误工费、营养费、司法鉴定费，根据伤残评定、护理期、误工期、营养期计算，伤残评定及三期可经司法鉴定所鉴定。

4、精神损失费；

5、为治疗产生的交通费等。